刷！

　　刷！

　　一时间。

　　在场的红星轧钢厂一干领导层，全部向着李为民望去，一个个用着怪异而疑惑的眼神，看着李为民。

　　要知道。

　　在今天之前。

　　这位食堂部主任，可是力挺刘海中升任生产车间生产组组长的。

　　怎么今天在会议上。

　　这位的态度，发生了如此大的转变。

　　按说。

　　人事调动，厂里的任命。

　　他李为民一个食堂部主任，可没有什么决策权。

　　管好食堂部一亩三分地，才是李为民的责任。

　　可是。

　　谁让李为民受到杨厂长的器重呢。筆趣庫

　　再加上，人事副厂长退休在即。

　　这个位置。

　　在所有人看来，早晚要落在李为民的身上。

　　而作为食堂部主任的李为民，近小半年经常参与厂里大小事宜，参加高层会议。

　　单凭这点上，就足以说明，这个李主任前途无量。

　　在今天之前。

　　厂里提出新设生产组组长的时候。

　　刘海中这个人选。

　　还是李为民推荐的呢。

　　人事副厂长自知政治生涯即将到头，也干脆不再管厂里的人事方面的事情。

　　基本上。

　　近几个月，李为民这个除了没有副厂长头衔的食堂部主任，是人事、食堂两头抓。

　　当然，李为民是个会做人的主，哪怕清楚人事副厂长要退，但是为了不得罪人事副厂长，避免自己过于强势，抢了那位副厂长的风头；在人事问题上，他都会先给这位人事副厂长通一下风，以表示自己对他的尊敬。

　　这也是为啥，人事副厂长对于李为民的越权一事，并不恼怒的一大原因。

　　对于这个会做人的后生。

　　人事副厂长也很照顾。

　　在那位副厂长看来。

　　自己退了。

　　将这样会做人的后生，推上去。

　　将来即便不在其位，也能利用好这层关系。

　　这样有一个好处。

　　不至于让他真正退了以后，就彻底没了权力。

　　提携之恩，至少也能换来三分薄面吧。

　　将来。

　　他这位将会变成原副厂长的存在，要是想往轧钢厂安排个什么亲戚朋友的，也能通过李为民这条线给办了。

　　总不至于，这位后生连这点面子都不给吧。

　　说白了。

　　一张一弛，墨守成规，看似没有什

　　么。

　　实际上，无形中已经达成了一种利益交换。

　　“李主任，你是不是有什么不同看法？”

　　杨厂长在这个时候，开口问了一句废话。

　　实际上。

　　这就很领导了。

　　有道是，不会说废话的领导，不是好领导。

　　随着杨厂长询问过后。

　　李为民在这个时候开口了:“曾经，厂里决定安排一个新岗位，也就是生产组组长。在最初啊，我认为资历老，技术强，又有担当跟责任心的刘海中同志，很适合这个岗位。不管是从大局出发，还是从长远考虑，这样的决定是没有错的。“

　　说到这。

　　李为民突然话锋一转:“可是，深入

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